Page 57 - Drumul_socialismului_1966_10

\ ' ' '

PROLETARI DIN TOATE TARILE. UNIJI-VÂ \
„...Prin noul sistem de pensionare se vor asi­

gura astfel pensionarilor condiţii de trai mai

bune, o bătrîneţe liniştita şi , bucur indu­
se din plin de dreptul la asigurare materială

în caz de bătrîneţe sau în cazul pierderii ca­

pacităţii de m u n c ă , drept înscris la loc de

cinste în Constituţia României socialiste..."

(Din cuvîntarca tovarăşului Nicolae Ceauşescu
ANUL XVIII. NR, 3668 DUMINICA 16 OCTOMBRIE 1966 4 PAGINI — 25 BANI în încheierea Plenarei C.C. al P.C.R din 12 — 14 octombrie 1966).

P R O I E C T U L DE LEGE

privind acordarea pensiilor de asigurări

sociale de stat şi a pensiei suplimentare

In Republica Socialistă România, oamenii mun­ locuri de muncă încadrate în grupele l şi II şi au sau mai mulţi şî i-au crescut pînă la virsta de b) pentru gradul II de invaliditate, cuantumul b) celor care îndeplinesc obligaţii militare.
cii au dreptul la asigurarea materială. în caz de vechimea în muncă prevăzută la art. 7., alin 2, 10 ani. pensiei esle de 85 la sută din pensia stabilită pen­ Art. 24 — 1, Pensia de invaliditate cauzată de
bătrîneţe sau în cazul pierderii capacităţii de vîrstă de pensionare se reduce cu cîte: Pensionarea la limitele de virstă astfel reduse tru gradul I ;
muncă, drept garantat de Constituţie. — 6 luni, pentru fiecare an efectiv lucrat în lo­ se face numai la cererea angajatei. c) pentru gradul III de invaliditate, cuantumul accident în afară de muncă sau boală obişnuită se
Dezvoltarea permanentă şi în ritm susţinut a curile de muncă din grupa I; Art. 10. — Angajaţii fără capacitate vizuală au pensiei este de 55 la sută din pensia stabilită pen­ acordă celor care îndeplinesc obligaţii militare in­
economiei naţionale şi, pe această bază, sporirea — 3 luni penti-u fiecare an efectiv lucrat în lo­ drept la pensie integrală pentru limită de vîrstă, tru gradul 1. diferent d<» vechimea în muncă, iar angajaţilor
an de an a venitului naţional, fac posibilă ridi­ curile de muncă din grupa a IT-a. dacă au împlinit vîrstă de 50. ani şi au cel puţin Art. 23 — Pensia de invaliditate cauzată de acci­ dacă au la dala ivirii invalidităţii, vechimea în
carea continuă a bunăstării oamenilor muncii — 2 Vîrstă de pensionare se reduce numai cu ani 15 ani vechime în muncă. dent in afară de muncă sau boală obişnuilă se
scopul fundamental al politicii Partidului Comu­ întregi, fără a putea fi mai mică de 52 ani pentru Art. 11. — Personalul navigant profesionist din acordă : muncă în raport de vfrsta arătată în tabelul de mai
nist Român. aeronautica civilă şi unele categorii de personal a) angajaţilor ; jos :
Consecvent acestei politici, Congresul al IX-lea bărbaţi şi 50 anî pentru femei. artistic din instituţiile de artă se pensionează in
al Partidului Comunist Român a hotârit şi creş­ Art 9. — Vîrstele de pensionare, prevăzute la condiţiile stabilite prin Hotărîre a Consiliului de
terea veniturilor tuturor pensionarilor, hoţârîre art. 7, alin. 2, art. 8 şi art. 9, pentru femei se reduc cu: Miniştri. Vîrstă la data ivirii Vechimea minimă
care face necesară îmbunătăţirea actualului sis­ — un an pentru cele care au născut 4 copii şi Art. 12. — 1. Pensia Integrală pentru limită de invalidităţii în muncă (ani)
tem de pensionare. virstă se stabileşte în procente din salariul tari­
i-au crescut pînă la vîrstă de 10 ani; pînă la 20 ani 1
, Regimul de pensionare îmbunătăţit va consti­ far, la împlinirea vechimii minime, după cum ur­ de la 20 ani — 22 ani 2
tui unul din elementele însemnate ale sistemului — doi ani pentru cete care au născut 5 copii mează i de la 22 ani — 25 ani 3
.general de cointeresare materială, un factor sti­ de la 25 ani — 30 ani 6
mulativ în producţia bunurilor materiale şî spi­ de la 30 ani — 35 ani 9
rituale ale societăţii noastre, asigurînd angajaţi­ Salariul tarifar do la 35 ani — 40 ani 12 '
lor perspectiva obţinerii la pensionare a unor ve­ Pentru locurile Pentru locurile Pentru cele­ dc la 40 ani — 45 ani 14
nituri corespunzătoare, pe măsura contribuţiei a- de muncă cu con­ de muncă cu con-' lalte locuri de la 45 ani — 50 ani 16
duse la dezvoltarea şi propăşirea patriei. diţii foarte diţii grele sau de muncă de la 50 ani — 55 ani 18
In acest scop, Marea Adunare Naţională hotă­ grele sau foarte de la 55 ani — 62 ani 20
răşte : vătămătoare vătămătoare pesle 62 ani 22
’ (grupa 1) (grupa a IT-a) (grupa a IlI-a)
Pensia Cuan­ Pensia Cuan­ Pensia Cuan­ 2. Pensia se acordă numai dacă invaliditatea a — dacă invaliditatea este o consecinţă a unei boli
PENSII DE ASIGURAM In pro­ minim în pro­ minim în pro­ minim survenit in timpul activităţii salariate sau îndepli­ contractate ori a unui accident survenit în timpul
tumul
tumul
tumul
cente
cente
cente
din sa­ al pen­ din sa­ al pen­ din sa­ al pen­ nirii obligaţiilor militare, precum şî in termen do activităţii salariate sau a îndeplinirii obligaţiilor
militare
90 zile de la încetarea activităţii salariate snu a
lariul siei lariul siei lariul siei obligaţiilor militare, în acest din urmă caz, numai Art 25 Cuantumul pensiei de invaliditate cau­
tarifar (lei) tarifar (iei) tarifar (lei) dacă cel în cauză au avut calitatea de angajai îna­ zată de accident în afară de muncă sau boală obiş­
SOCIALE OE STAT pînă la 800 100 _ 95 _ 90 inte de îndeplinirea obligaţiilor militare. nuită pentru cei caro au vechimea prevăzută de
de la 801— 900 95 800 90 760 85 720 3. Pensia se acordă şi în cazul cînd invaliditatea art. 24. se stabileşte în procente de bază din sala­
de la . 901—1200 90 « 855 85 810 80 . 765. s-a ivit în termen de un an do la încetarea acti­ riul tarifar; în raport cu gradul de invaliditate, ast­
vităţii salariate.sau a obligaţiilor militare — pentru
de la 1201—1600 85 1080 80 1020 ' 75 960 cei care au avut mai înainte calitatea dc angajat fe l:
a) pentru gradul T de invaliditate r
dc la
80
1360
CAPITOLUL I de la 1601—2000 75 1600 75 1280 70 1200
2001—2800
70
65
1400
1500
peste 2800 70 2100 65 1960 60 1820 Pensia în procente de bază Cuantumul minim
Salariul tarifar din salariul tarifar al pensiei la procentul
Dispoziţii generale încadrate în grupele I şi II. procentele de mai sus de îngrijire şi supraveghere a invalidului de către pină la 800 lei 65 de bază (iei)
Pentru cei caic au lucrat în locuri de muncă
.
altă persoană ;
se aplică dacă angajaţii au lucrat efectiv, în acele b) invaliditatea de gradul II, caracterizată prin de la 801- 900 lei 60 520
locuri. 20 ani. pierderea totală a capacităţii de muncă, cu posibi­ de la 901—1200 lei 55 540
Art. l. — Au drept la pensie de asigurări so­ 3. Dacă angajaţii din grupele I şi II de muncă litatea invalidului de a se servi fără ajutorul altei de la 1201—1600 lei 50 660
ciale de sta t: au o vechime mai mică de 20 ani în grupa respec­ persoane ; de la 1601—2000 lei 45 800
a) Angajaţii; tivă, pensia se va calcula prin aplicarea procente­ c) invaliditatea de gradul IU, caracterizată prin de la 2001—2300 lei 40 900
b) cei care au devenit invalizi în timpul şi din lor de la grupa a ITT -a de muncă, acordîndu-se ur­ pierderea parţială a capacităţii de muncă. peste 2800 lei 35 1120
cauza îndeplinirii obligaţiilor militare ori sarcini­ mătoarele sporuri procentuale, proporţional cu anii Art. 17. După cauzele care provoacă invalidita­
lor de stat sau obşteşti; munciţi în grupa I şi a Il-a : tea. pensia de invaliditate este de două fe lu ri:
c) studenţii şi elevii deveniţi invalizi în timpul — 0,5 la sută din salariu! tarifar pentru fiecare a) pensia de invaliditate cauzală de accident de Pentru fiecare an de vechime în muncă se acordă siei pentru Urnită de virstă, au dreptul la cuantu­
şi din cauza efectuării practicii profesionale ; an lucrai efectiv în locuri de muncă încadrate în muncă sau boală profesională : un procent suplimentar de 1 la sulă din salariul mul acesteia, chiar dacă nu au împlinit vîrstă ce­
d) urmaşii celor prevăzuţi mai sus. grupa 1 : b) pensia de invaliditate cauzată de accident în tarifau ; rută pentru obţinerea unei asemenea pensii.
Art. 2. — Categoriile de pensii sînt: — 0,25 la sulă din salariul tarifar pentru fie­ afară de muncă sau boală obişnuită. b) pentru gradul II de invaliditate, cuantumul 2. Invalizii de gradul III, nerevizuibili, care an
a) pentru limită de vîrstă ; care an lucrat efectiv în locuri de muncă încadrate pensiei este de 85 la sulă din pensia de invalidita­ vechimea în muncă de eel puţin 25 ani, bărbaţii, şi
b) de invaliditate ; în grupa a IT-a. Art. 18. Pensia de invaliditate cauzată de acci­ te de gradul I ; 20 ani, femeile, au, de asemenea, dreptul la cuan­
c) de urmaşi. 4. Pentru fiecare an lucrat în plus peste vechi­ dent de muncă sau boală profesională se acordă c) pentru gradul IIT de invaliditate, cuantumul tumul pensiei pentm limită de vîrstă, chiar dacă
Art. 3. — Pensionarii, precum şi membrii lor mea minimă necesară obţinerii pensiei integrale fără a se cere îndeplinirea vreunei condiţii de ve­ pensiei este de 55 la sută din pensia de invalidi­ nu au îmolinit vîrstă cerută pentru obţinerea a-
de familie au drept la asistenţă medicală, medi­ pentru limită de vîrstă se acordă un procent su­ chime în muncă : tate de gradul 1 cestei pensii.
camente,.materiale sanitare, asistenţă socială, aju­ plimentar de 1 la sută aplicat la salariul tarifar. a) angajaţilor : Art. 26. — 1. Au drept ia pensie dc invaliditate 3. De dispoziţiile alin. 1 şi 2 beneficiază aiii cei
toare şi beneficiază de alte drepturi, în confor­ Art 13. Angajaţii care, în ultima perioadă a ac­ b) celor care îndeplinesc obligaţii militare ; cauzată de accident în afară de muncă sau boală care au calitatea de pensionari de invaliditate, cit
mitate cu normele legale în vigoare. tivităţii lor, înainte de pensionare, au continuitate c) studenţilor şi elevilor care fac practică profe­ obişnuită şi cei care au o vechime mai mică decît şi cei core solicită înscrierea la pensie.
Art. 4. — Fondurile necesare plăţii pensiilor, a îndelungată în muncă în aceeaşi unitate, benefi­ sională : aceea prevăzută la art. 24. dar nu mai puţin de 4. Pensionarii de invaliditate, care primesc cu­
ajutorului social şi a celorlalte drepturi cuvenite ciază de un spor la pensiile stabilite potrivit art. d) celor care îndeplinesc sarcini de stat sau ob­ 1/2 din această vechime. antumul pensiei pentru limită dc vîrstă, rămîn su­
pensionarilor şi membrilor lor de familie se rea­ 12, în următoarele procente : şteşti. 2. Pensia se aalculeazâ conform art. 25 ; din cu­ puşi revizuirii medicale, cu excepţia celor prevă­
lizează din contribuţiile întreprinderilor, institu­ a) 4 la sută pentru cei care au o continuitate în Art. 19. — 1. Prin accident de muncă se înţele­ antumul astfel stabilit se acordă pensia corespun­ zuţi la art. 28, alin. 1.
ţiilor, altor organizaţii şi ale persoanelor fizice, muncă de 10-15 ani : ge vătămarea violentă a organismului, precum şi zătoare vechimii avute în raport ru aceea cerută 5 Cuantumul pensiei pentru limită de virstă se
precum şi din sumele alocate în acest scop din b) 7 la su(â pentru cei care au o continuitate în intoxicaţia acută profesională, care provoacă inva­ de art. 24. acordă, din oficiu, ori de cîte ori acesta este mai
bugetul de stat, fără nici o reţinere din salariu. muncă de 15-20 ani ; liditate ori deces, survenite în timpul îndeplinirii Art. 27 — 1. Pensionarii de invaliditate de gra­ avantajos
Art. 5. — Pentru stabilirea cuantumului pensiei c) 10 la sută pentru cei care au o continuitate în îndatoririlor de serviciu, obşteşti sau practicii pro­ dul I au dreptul, în afară de pensie, la o indemni­
se iau în considerare, după felul pensiei, urmă­ muncă de peste 20 ani. fesionale. zaţie pentru îngrijire de :
— 300 lei lunar, penti-u cei a căror Invaliditate a
toarele elemente: Art,. 14. — 1. Pensia angajaţilor cane, pînă la îm­ 2. Accidentul survenit în timpul deplasării de la fost cauzată de accident de muncă sau boală pro­
a) vechimea în muncă ; plinirea vîrstei de pensionare, au întreruperi nejus­ domiciliu spre locul de munca şi de la locul de fesională ; CAPITOLUL IV
b) continuitatea în muncă ; tificate în activitatea lor. se reduce după cum ur­ muncă spre domiciliu se asimilează, în sensul pre­
— 200 lei lunar, pentru cei a căror invaliditate
c) salariul tarifar de încadrare; mează : zentei legi. cu accidentul de muncă, dacă s-a pro­ a fost cauzată de accident în afară de muncă sau
d) gradul de invaliditate şi cauza care a provo­ dus în perioada necesară pentru deplasare. boală obişnuită.
a) cu 0,5 la sulă pentru fiecare an de vechime
cat invaliditatea; anterior întreruperilor de 5-10 ani consecutivi. 3. Se asimilează, de asemenea, cu accidentul de 2. De Indemnizaţiile prevăzute la alineatul prece­ Pensia de urmaş
e) condiţiile de la locul de muncă. b) cu I la sută pentru fiecare an de vechime an­ muncă. în ce priveşte dreptul la pensie, accidentul dent beneficiază şi cei care. avînd o invaliditate de
Art. 6. — 1. Locurile de muncă, după condiţiile terior întreruperilor mai mari de 10 ani consecu­ survenit în timpul şi din cauza îndeplinirii obli­ gradul I, primesc cuantumul pensiei pentru lim i­
în care s-a desfăşurat activitatea, se împart în tivi.; gaţiilor militare. tă de vîrstă. Al t. 30. — 1. Au drept la pensie de urmaş mem­
trei grupe în raport de influenţa factorilor nocivi 2. Se consideră justificate întreruperile în acti­ 4 Prevederile alin. 2 se aplică, în mod corespun­ Art. 28. — 1. Pensionarii de invaliditate sint su­ brii de familie şi anume: copiii, soţia, soţul, părin­
şi de intensitatea acestora: vitate pe timpul cit o persoană : zător, şi celor care îndeplinesc obligaţii militare, puşi revizuirii medicale periodice, în ceea ce pri­ ţii, fraţii şi surorile, care se aflau in întreţinerea
Grupa 1 de muncă în care se încadrează locu­ a) a fost în incapacitate totală sau parţială de îndatoriri obşteşti sau efectuează practica profe­ veşte capacitatea lor de muncă, cu excepţia celor celui decedat.
rile de muncă cu condiţii foarte grele sau foarte muncă : sională. care : 2. Membrii de familie au drept la pensie de ur­
vătămătoare; Art. 20 — 1 Se consideră boli profesionale acelea maş numai dacă cel decedat era pensionar sau
Grupa II de muncă în care se încadrează locu­ b) a primit pensie sau ajutor social : care sînt cauzate de condiţiile în care s-au desfă­ a) prezintă invalidităţi ireversibile ; dacă, la dala decesului, îndeplinea condiţiile pen­
rile de muncă cu condiţii grele sau vătămătoare ; c) a urmat cursurile unei forme de învâţâmînt şurat anumite munci. b) au împlinit virsta de 57 ani, bărbaţii, şi 52 ani, tru obţinerea unei pensii.
Grupa III de muncă în care se încadrează ce­ de orice grad ; 2. Bolile profesionale se stabilesc prin Hotărirea femeile în afară de invalizii de gradul III, cărora 3. Dacă cel decedat nu era pensionar, dar înde­
lelalte locuri de muncă. d) a desfăşurat o activitate remunerată sub ori­ Consiliului de Miniştri. li s-a asigurat încadrarea în muncă şi care rămîn plinea condiţiile de vechime în muncă prevăzute
supuşi revizuirii medicale pînă la împlinirea vîrs­
2. Stabilirea locurilor de muncă care se înca­ ce formă dar care, potrivit legii, nu se ia în consi­ Art 21. Pensia se acordă şi în cazul în care in­ tei de 62 ani. bărbaţii, şî 57 ani, femeile ; pentru acordarea pensiei integrale pentru limită
drează în grupele I şi II de muncă se face pe baza derare ca vechime în muncă pentru acordarea pen­ validitatea s-a ivit ulterior accidentului de muncă de vîrstă. membrii de familie au drept la pensie
criteriilor prevăzute prin Hotărîre a Consiliului siei ; sau îmbolnăvirii profesionale, dacă se constată că C) au împlinit vîrsla cerută pentru acordarea de urmaş, indiferent de data cînd a survenit de­
de Miniştri. e) îngrijeşte unul sau mal mulţi copii în virstâ de invaliditatea este consecinţa accidentului de muncă pensiei pentru limită de vîrstă, dacă pensionarea cesul susţinătorului.
3. Pentru fiecare an efectiv lucrat in locurile de pînă la 10 ani sau de membrii de familie invalizi de sau a bolii profesionale. acestora se face la vîrstc mai mici decît 62 ani, 4. Pensia de urmaş se acordă la cererea celui
muncă încadrate in grupele îşi II se acordă urmă­ gradul f sau II Art 22. Cuantumul pensiei de invaliditate cau­ respectiv 57 ani. « îndreptăţit, a părintelui, tutorelui sau curatorului
toarele sporuri de vechime în muncă: 3. Ministerul Sănătăţii. şi Prevederilor Sociale zată de accident de muncă sau boală profesională 2. Pensionarii de invaliditate pot cerc revizuirea său.
a) 6 luni pentru cei care au lucrat în locurile împreună cu Comitetul de Stat pentru Probleme­ se stabileşte în procente din salariul tarifar, în medicală ori de cîte ori starea sănătăţii lor s-a Art. 31. — I, Au drept la pensie de urmaş co­
de muncă din grupa I; le de Muncă şi Salarii şi cu acordul Consiliului raport cu gradul de invaliditate şi grupa de muncă, îmbunătăţit sau s-a agravat. piii : °
b) 3 luni pentru cei care au lucrat îi) locurile Central al Uniunii Generale a Sindicatelor vor astfel : Art. 29 — 1. Invalizii de gradul l şi II, care au a) pînă la virsta de 16 ani sau, dacă continuă
de muncă din grupa a Il-a. ptilea stabili şi alte situaţii în care întreruperile în a) Peni iu gradul I de invaliditate: vechimea în muncă necesară pentru obţinerea pen­ studiile, pînă la terminarea acestora, fără a de­
activitate sînt considerate justificate Grupa I — II de muncă : păşi vîrstă de 23 ani;
Art. 15 — 1 Angajaţii care nu îndeplinesc con­ b) dacă s-au aflat în stare de invaliditate ds
CAPITOLUL ll diţiile de vechime prevăzute pentru obţinerea pen­ orice grad. înainte de împlinirea vînstelor arătate
siei integrale pentru limită de vîrstă au drept- la
Pensia în procente
pensie, la împlinirea virstelor prevăzute de lege, Salariul tarifar din salariul tarifar Cuantumul la lit. a, pe toată durata invalidităţii.
minim al
2. In cazul decesului unuia dintre părinţi, co­
dacă au cel puţin 10 ani vechime în muncă. pensiei (lei) piii au drept la pensie de urmaş, chiar dacă pă­
Pensia pentru Urnită 2. Pensia se calculează proporţional cu numărul pînă la 1000 lei 100 _ rintele rămas în viaţă se află în muncă.
3. Copiii se consideră că se aflau în întreţinerea
1001—1100 lei
anilor de muncă. de la 1101—1200 lei 95 1000 celui decedat prin simpla lor calitate de copii.
1045
90
de la
de virstâ de la 1201—1600 lei 85 1080 ţia sau soţul:
A rt 32. — 1. Are drept la pensie de urmaş so­
80
de la
1601—2000 lei
1360
CAPITOLUL III de la 2001—2800 lei 75 1600 a) dacă a împlinit virsta de 57 de ani, soţia, şi
Art. 7. — 1. Pensia pentru limită de vîrstă se peste 2800 lei 70 2100 62 anî. soţul, pe tot timpul v ie ţii;
acordă la cererea angajatului sau a unităţii. b) dacă la data decesului unuia dintre soţi, so­
2. Angajaţii care au lucrat în locuri de muncă ţul supravieţuitor are unul sau mai mulţi copii,
încadrate în grupa a 111-a au drept la pensie in­ Grupa a lTI-a de muncă : pînă cînd copiii împlinesc vîrstă de 16 ani sau,
tegrală pentru limită de vîrstă, după cum ur­ Pensia de mvalnfitate Salariul tarifar Pensia în procente dacă continuă studiile, pînă (a terminarea acesto­
mează : din salariul tarifar Cuantumul ra, fără a depăşi virsta de 25 de ani. ori pînă la
a) bărbaţii care au împlinit vîrstă de 62 de ani minim at căsătoria sau decesul lor înainte de împlinirea a-
şi au ce! puţin 20 ani vechime în muncă. Art 16 — 1. Au drept la pensie do invaliditate pensiei (lei) cestor vîrste:
b) femeile care au împlinit vîrstă de 57 de ani cei care au pierdut loial sau parţial capacitatea de pînă la 800 lei 100 _ c) dacă se uflâ în stare de invaliditate, de orice
şi au cel puţin 20 de ani vechime în muncă. muncă. de la 801- 900 lei 95 800 grad, pe toată durata invalidităţii.
3. Profesorii şi conferenţiarii din învăţămîntul 2. Pensia de invaliditate se acordă la ceicrea ce­ de la 901—1000 lei 90 855 2. De asemenea, solia are drept la pensie de ur­
superior, precum şi lucrătorii cu funcţii asimilate lui îndreptăţit, a tutorelui sau a curatorului său de la 1001-1100 Iei 85 900 maş. pe tot timpul vieţii, dacă;
acestora din cercetarea ştiinţifică pot fi propuşi 3. Invalidităţile care dau drept la pensie sînt de de la U01—1200 lei 80 935 a) a împlinir vîrsia de 50 de ani şi a născut,
la pensie de către unităţi, numai după împlinirea trei grade, în r<iporl cu incapacitatea de muncă şi de la 1201—1600 iei 75 960 pînă la data decesului susţinătorului, o sau mai
vîrstelor de 65 ani, bărbaţii, şi 60 ani femeile, iar anume: de la 1601—2000 lei 70 1200 mulţi copii;
la cerere la 62 ani bărbaţii şi 57 ani femeile. a) invaliditatea de gradul I, caracterizată prin de la 2001—2800 lei 65 1400
Art. 8. — 1. Pentru angajaţii care au lucrat în pierderea totală a capacităţii de muncă şi nevoia peste 2800 lei 60 1820 (Continuare 1n Ta)